Carrière bij Skedle
We groeien! Skedle zoekt getalenteerde mensen om zich bij ons team aan te sluiten.
Bekijk openstaande vacaturesOpenstaande Vacatures
Ontdek kansen om bij Skedle te werken
Engineering 📍 Gent (Hybrid) ⏱️ Volledige dag 💼 4-5 jaar ervaring
Lead Full-Stack Engineer
Wat je gaat doen
- Je bouwt features volledig zelfstandig, van database tot frontend en mobile (React met Zustand & Tailwind, Node.js, PostgreSQL, React Native)
- Je rapporteert aan en spartelt met onze fractional CTO over complexe architecturale keuzes en de technische roadmap
- Omdat we werken met persoonsgegevens, houd je bij elke regel code rekening met GDPR en beveiliging
- Je ontvangt duidelijke functionele input en context van de CPO, zodat je je kunt focussen op de beste technische vertaling van de vereisten
- Je stelt hoge kwaliteitseisen en zet de CI/CD strategie op. Op korte termijn help je mee om een volledig development team verder uit te bouwen
- Je analyseert de bestaande code en bepaalt strategisch wat we 'upcyclen' en wat we vanaf nul herbouwen
Over jou
- Je bent een ervaren bouwer die doordachte pragmatiek verkiest boven perfectionisme
- Je voelt je thuis in een moderne TypeScript omgeving en denkt in termen van business impact
- Je hebt 4-5 jaar ervaring als Full-Stack TypeScript developer met focus op kwaliteit, performance en schaalbaarheid
- Je hebt diepgaande kennis van React, Node.js (Fastify/Express) en SQL databases (PostgreSQL/Prisma). Kennis van React Native of DevOps (Docker/GitLab) is een sterke plus
- Je hebt een sterke klantwaarde mindset. Je bouwt niet blindelings wat gevraagd wordt, maar durft features uit te dagen die de lat niet halen
- Je spreekt vloeiend Nederlands en professioneel Engels
Wat we bieden
- Je krijgt de vrijheid om een moderne architectuur te bouwen zonder de ambiguïteit van een blanco pagina. Je gebruikt de bewezen logica van ons bestaande platform als blauwdruk om een schaalbare 2.0 omgeving te bouwen
- Je code wordt dagelijks gebruikt door duizenden eindgebruikers. Je hebt direct contact met het management en beslissingen worden snel genomen
- Je start als onze fundamentele engineer en groeit van nature uit naar een Team Lead rol. Je zet niet alleen de technische standaard, maar hebt ook het mandaat om het toekomstige team aan te nemen, onboarden en leiden
- De functie omvat een competitief salarispakket inclusief extralegale voordelen en een budget voor training en conferenties
- Een hybride regeling met minimaal 3 dagen per week op ons kantoor in de Gentse regio
Klaar om de technische richting te bepalen?
Stuur je CV naar hello@skedle.be (t.a.v. Olivier Neutens) en beantwoord kort deze twee vragen:
- Waarom beschouw je jezelf als een 'product-minded' engineer?
- Geef een voorbeeld van een feature of verzoek dat je hebt uitgedaagd of afgewezen omdat het het werkelijke probleem niet oploste.
Sales 📍 Gent (Hybride) ⏱️ Voltijds 💼 4-5 jaar Sales
Account Executive (Zorg & Health)
Wat je gaat doen
- Outbound exploration: Je identificeert potentiële klanten in de brede zorgsector. Je maakt potentiële leads warm en gaat langs om te ontdekken waar de grootste nood zit
- Product-Market Fit validatie: Je bent de ogen en oren in de markt. Waar lopen zorginstellingen op vast? Welke features missen we nog? Jouw feedback bepaalt rechtstreeks de development roadmap
- Complex Stakeholder Management: Je navigeert door complexe beslissingsstructuren (directeurs, hoofdverpleegkundigen, HR, raden van bestuur). Jij bent de gids die hen door het aankoopproces loodst
- Deal Closing: Je bouwt je eigen pipeline op van 'cold' tot 'closed'. Omdat we hier nog geen partnerships hebben, ben jij de motor van de groei
Over jou
- Je hebt 4-5 jaar ervaring in outbound B2B sales. Ervaring in de zorgsector is geen must, maar de intellectuele nieuwsgierigheid om de sector te begrijpen wél
- Challenger Mindset: Je durft de status quo bij de klant uit te dagen. Je stelt scherpe vragen en graaft naar de echte pijn achter de 'wij doen het al jaren zo'
- Creativiteit en flexibiliteit: Je start in een nieuwe vertical. Dat betekent testen, falen, aanpassen en opnieuw proberen. Je gaat daar creatief mee om en bent flexibel in hoe je de dingen aanpakt
- Zelfstandigheid: Je wacht niet op leads van marketing. Je gaat ze zelf halen
Wat we bieden
- Ondernemerschap binnen een scale-up: Jij bouwt in essentie een 'bedrijf binnen het bedrijf'. Jij bepaalt de go-to-market strategie voor de zorg
- Hoge OTE (On-Target Earnings): Wij geloven in een model waar sales zichzelf terugbetaalt. We bieden een marktconform basispakket (of freelance tarief) met een ongeplafonneerd commissieplan. Sluit jij de grote deals? Dan zie je dat direct terug op je rekening
- Directe impact: Je werkt direct samen met de CEO en het product team om de puntjes op de 'i' te zetten voor je klanten en prospects in de zorg
- Flexibiliteit: Een hybride regeling met ons kantoor regio Gent als thuisbasis
Klaar om mee je schouders onder ons verhaal te zetten?
Stuur je CV naar hello@skedle.be (t.a.v. Olivier Neutens) en beantwoord kort deze twee vragen:
- Hoe zou jij je eerste 30 dagen aanpakken om tractie te vinden in een sector waar we nog weinig leads hebben?
- Waarom zie jij jezelf als een 'hunter' die gedijt in een omgeving met veel onzekerheid?
Sales 📍 Gent (Hybride) ⏱️ Voltijds 💼 4+ jaar Sales
Account Executive (Horeca & Events)
Wat je gaat doen
- Strategic outbound: Je brengt de markt van grote spelers in kaart (catering, events, retail). Je bouwt je eigen pipeline en breekt binnen bij de beslissingsnemers (COO, HR Director, Owner)
- Closing: Je verkoopt geen simpele licentie van €50/maand. Je managet sales cycles met meerdere stakeholders. Je bouwt business cases en referenties op maat die bewijzen hoe Skedle tienduizenden euro's aan administratie en loonkost bespaart
- Consultative selling: Horeca en retail draait rond vertrouwen. Jij denkt mee in hun operationele flow en toont aan hoe Skedle hun huidige manier van werken (vaak Excel of complexe of verouderde tools) vervangt en verbetert
- Ambassadeurschap: Je bent aanwezig op de relevante netwerkevents en beurzen. Jij bent het gezicht van Skedle voor de top van de markt
Over jou
- Je hebt minstens 5 jaar ervaring in B2B sales, bij voorkeur in SaaS of naar de Horeca/Event sector. Je weet hoe je een solide case opbouwt en klanten helpt beslissen
- Netwerk: Je hebt idealiter al ingangen bij grote cateraars, horeca-spelers of event-organisatoren
- Challenger mindset: Je durft kritische vragen te stellen aan een eigenaar/CEO. Je bent niet bang om de 'status quo' van de klant uit te dagen om ze de waarde van Skedle te laten inzien
- Zelfstandigheid: Je hebt geen micro-management nodig. Je bent verantwoordelijk voor je eigen resultaat en forecast
- Taal: Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en professioneel Engels. Frans is een plus voor nationale klanten
Wat we bieden
- Ownership: Jij beheert de belangrijkste deals van het bedrijf. Er is geen plafond op wie je mag benaderen
- Hoge OTE (On-Target Earnings): Wij geloven in een model waar sales zichzelf terugbetaalt. We bieden een marktconform basispakket (of freelance tarief) met een ongeplafonneerd commissieplan. Sluit jij de grote deals? Dan zie je dat direct terug op je rekening
- Directe impact: Je werkt in een vlakke structuur met directe lijnen naar het management en development. Jouw input uit de markt wordt gehoord
- Flexibiliteit: Een hybride regeling met ons kantoor regio Gent als thuisbasis
Klaar om mee je schouders onder ons verhaal te zetten?
Stuur je CV naar hello@skedle.be (t.a.v. Olivier Neutens) en beantwoord kort deze twee vragen:
- Wat is de grootste deal (in waarde of complexiteit) die je ooit zelfstandig hebt gesloten, en wat was de sleutel tot succes?
- Hoe pak jij een 'koude' prospect aan die zegt: 'Wij werken al jaren met Excel en dat gaat prima'?
Niet de perfecte match gevonden?
Neem contact met ons op en laten we bespreken! We zijn altijd op zoek naar getalenteerde mensen om zich bij ons team aan te sluiten.
Email ons op hello@skedle.be